E aí, chegou aquele momento em que o melhor mesmo é procurar um novo emprego? Depois de passar algum tempo na empresa, aprender muito, contribuir com boas ideias e excelentes planos, é natural que a necessidade de novos desafios apareça e que você fique tentado em procurar um outro emprego com novas funções,outras metas e – claro – um salário bem mais atraente.
Mas, antes de pedir demissão e sair por aí a procura do novo trabalho, saiba como ter sucesso na nova escolha sem se indispor com o chefe anterior e aprenda a descobrir de essa é a melhor hora para deixar a empresa. Afinal, nunca deve-se fechar por completa uma porta nem criar inimizades no campo profissional.
1. Motivação profissional
Primeiro é importante ir a frente do espelho e responder algumas perguntas como “gosto do que faço?”, “ sinto felicidade ao desempenhar minhas funções no dia a dia na empresa?” É essencial saber que, em todo emprego, há problemas e insatisfações. Mesmo com um salário altíssimo, é fundamental que você seja se vale a pena vestir a camisa da empresa, lutar pelos ideais propostos por ela aceitar o novo emprego.
2. Salário
Somente as atrizes de Hollywood e as celebridades da música podem se dar ao luxo de aceitar um trabalho apenas por satisfação pessoal e não pensar em dinheiro. Então, coloque na balança todos os benefícios como vale transporte, plano de saúde, plano odontológico, vale refeição e outras coisas que a empresa pode oferecer a você. Sem dúvidas, quanto melhor o salário e maiores os benefícios, mais chances de ficar no emprego você vai ter.
3. Perspectiva de crescimento
Fique de olho em como a empresa funciona. Você pode ser promovida de acordo com seus méritos, desempenho e feitos ou isso depende da simpatia dos chefes? Se a empresa for séria, você poderá crescer de acordo com o seu comprometimento e isso é uma certeza de que todo o empenho será recompensado. Então, isso deve ser levado em conta sempre.
4. Relacionamento com os colegas
Você até gosta do seu emprego, não ganha tão ruim assim e até vê possibilidades de crescimento dentro da empresa em algum tempo, mas não se dá bem com os colegas de trabalho? Talvez essa essa uma boa hora de arriscar novos ares e se aventurar em um outro emprego. Afinal, você não pode esperar para sempre que os colegas malas sejam demitidos!
5. Qualidade de vida
O que adianta trabalhar muito, ganhar super bem e não ter tempo para desfrutar desse dinheiro suado? Sem tempo para malhar, ver os amigos ou reunir-se com a família, o salário altíssimo não significa nada. Coloque na balança como anda a sua qualidade de vida e reflita sobre o que quer para você Decisões acertadas.
Seja pró-ativa
Nada de esperar que o emprego do seus sonhos caia do céu! Mão a obra! Pesquisa as melhores empresas e, claro, as quem tem o seu perfil para mandar currículo e tire um dia com essa finalidade. Na hora da seleção demonstra criatividade e empenho.
Mantenha o networking atualizado
Net (rede) e work (trabalho) forma uma das armas mais importantes do profissional moderno, o network, rede de contatos de trabalho. Ela deve ser feita cuidadosamente e depois da lista pronta é a hora de manter os contatos, estreitar os laços e se fazer visto pelos mais importantes. Lembre-se sempre da frase “quem não é visto não é lembrado”.
Evite fechar as portas na empresa anterior
Não feche todas as portas para não pagar a língua depois! Nada de dar uma de Carlota Joaquina e dizer que dessa terra não quer levar nem pó! Não saia falando mal da empresa nem do seu antigo chefe. Mantenha a compostura e seja profissional.
Continue se aperfeiçoando
Invista fortemente nas habilidades que você deseja desenvolver e aposte em cursos e congressos, que nunca são demais. Desde as opções gratuitas na Internet até os mais renomados do Brasil, todos são válidos para o seu currículo.
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