Você já deve ter ouvido por aí a célebre frase que diz que “o trabalho é a nossa segunda casa”. Também pudera, já que passamos algum tempo com a família, menos do que queríamos com amigos e muito tempo rodeados por pessoas desconhecidas. Esses “desconhecidos” na maioria das vezes são os nossos colegas de trabalho. Relações que são delicadas e requerem muito cuidado.
Na contramão de quem não vive sem “fazer uma social”, há quem prefira não misturar as estações. Ou pior: existem aqueles que se aproveitam do ombro alheio para usá-lo de trampolim para um posto mais elevado na hierarquia da empresa. Para que haja uma boa relação com os colegas de trabalho, é necessário um bom ambiente e uma boa atitude da nossa parte. Se você não quer ser uma pessoa tida como insuportável, preste atenção nos cinco comportamentos reprovados em qualquer ambiente de trabalho:
1- Fofocar
Se você adora uma fofoca, pode ter certeza que você está no topo da lista de pessoas menos queridas de onde você trabalha. Atrapalhar os colegas durante suas atividades para “contar aquela última” ou saber de “detalhes” sobre outra pessoa não pega nada bem. Fofocas contaminam o ambiente de trabalho, e isso é muito ruim. Espalhar boatos sejam eles verdadeiros ou não, não vai te ajudar em nada. A não ser que a sua meta seja mesmo ser odiado.
2- “Apunhalar”
O ato de expor, pelas costas ou não, seus colegas é péssimo. Primeiro, porque a pessoa que foi “apunhalada” não confiará mais em você. Além disso, os outros colegas de trabalho poderão deixar de confiar em você. E se você não for chefe, há outro problema: por mais que sua denúncia beneficie a empresa, é possível que seu gestor não goste do seu comportamento. E que você fique isolado.
3- Roubar os louros’ dos outros
Não há nada pior no ambiente de trabalho do que dizer que fez coisas que não fez ou roubar ideias de colegas e apresentar como suas. Você pode até enganar o seu gestor, mas os seus colegas saberão, e um dia isso se voltará contra você. Mantenha uma boa relação de trabalho.
4- Dar “piti”
Outro grande problema são os chiliques. Ao perder a compostura, você pode ofender quem trabalha ou se relaciona com você. E pior: em trabalhos mais formais, os “pitis” mostram que você não está pronto para grandes tarefas, que normalmente são bastante estressantes. Por isso, caso você seja estressado demais, procure cursos ou técnicas de aprimoramento da inteligência emocional.
5- Assédio
Nem pensar! Assediar colegas dá até demissão por justa causa. Mantenha o romance fora do escritório, e não seja inconveniente. É como dizem por aí, respeito é bom e todo mundo gosta.
Pode mudar o lugar, o cargo, o gênero, mas em toda empresa tem aquela pessoa que não é admirada pelos colegas e acaba sendo deixada meio de lado. A “insuportável” é facilmente identificada por ações como essas que o No Pátio listou. Portanto, se você não quer que ninguém ache insuportável ficar ao seu lado no ambiente de trabalho, evite esses comportamentos.
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